جستجو در سایت

1404/02/25 15:19
فوق‌العاده ویژه | پرداخت فوق‌العاده ویژه

خبر خوش حال کننده برای معلمان | واریز فوق‌العاده ویژه برای معلمان و فرهنگیان

خبر خوش حال کننده برای معلمان | واریز فوق‌العاده ویژه برای معلمان و فرهنگیان
سخنگوی وزارت آموزش و پرورش توضیحات مهمی درباره پرداخت فوق‌العاده ویژه معلمان و فرهنگیان ارائه کرده است.

پرداخت فوق‌العاده ویژه به کارکنان دولت به منظور جبران هزینه‌های زندگی و افزایش انگیزه کاری آن‌ها، به‌ویژه در شرایط اقتصادی سخت، اجرا می‌شود.
این پرداخت‌ها معمولاً بر اساس معیارهای مشخصی مانند سابقه کار، عملکرد و شرایط شغلی افراد تعیین می‌شوند و می‌توانند تأثیر قابل توجهی بر بهبود وضعیت مالی کارکنان داشته باشند.پرداخت فوق‌العاده ویژه و خاص به همه معلمان در مرحله نهایی اجرایی شدن قرار دارد، سخنگوی وزارت آموزش و پرورش از پیگیری‌های ادامه‌دار برای تأمین این حقوق خبر داد و تأکید کرد که تمامی معلمان، از کادر آموزشی تا سرایداران مدارس، مشمول این افزایش خواهند شد.

علی فرهادی، سخنگوی وزارت آموزش و پرورش، در پاسخ به پرسش‌های رسانه‌ای درباره وضعیت فوق‌العاده‌های ویژه و خاص معلمان، گفت: در طول یک سال گذشته، معلمان به خوبی متوجه تغییرات در حقوق خود شده‌اند، اما ما ترجیح می‌دهیم این موضوعات را به صورت گسترده در فضای عمومی مطرح نکنیم و اجازه دهیم این اتفاقات طبیعی از طریق فیش حقوقی و سایر فرایندهای داخلی به اطلاع معلمان برسد.

فرهادی افزود: برخلاف بسیاری از دستگاه‌های دیگر که فقط کادر اداری دارند، در آموزش و پرورش، هم کادر آموزشی و هم اداری و حتی سرایداران مدارس مشمول این فوق‌العاده‌ها هستند.

وی درباره روند تصویب این فوق‌العاده‌ها توضیح داد: در دولت، هرگونه تغییر در حقوق کارمندان ابتدا باید در شورای حقوق و دستمزد مطرح و تصویب شود، سپس در کمیسیون‌های فرعی و اصلی دولت بررسی و در نهایت در هیئت وزیران به تصویب برسد.

فرهادی تأکید کرد: موضوع فوق‌العاده خاص در شورای حقوق و دستمزد برای تمامی کارکنان دولت، از جمله فرهنگیان تصویب شده است، اما اجرای آن نیازمند مصوبه هیئت وزیران است. این فوق‌العاده شامل تمامی حقوق‌بگیران تحت پوشش قانون مدیریت خدمات کشوری می‌شود، اعم از معلمان، کارکنان اداری و سرایداران مدارس.

در پایان، سخنگوی آموزش و پرورش یادآور شد: اجرای نظام رتبه‌بندی فرهنگیان هیچ‌گونه مانعی برای اعمال سایر افزایش‌های حقوقی نیست و در قانون رتبه‌بندی نیز به‌خوبی آمده که این نظام مانع سایر افزایش‌های قانونی حقوقی نخواهد شد.


captcha image: enter the code displayed in the image